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次のコールセンターで働く人の生の声を紹介するコーナー、コールセンターのお仕事は一般的なアルバイトと比べて高時給。 でも、高時給といわれてもどれくらい高いの?という疑問もありますよね。 今回はコールセンター求人の平均時給について伺ってみました。 初めてコールセンターの仕事をするとなれば、その仕事が高時給なのか平均的なのか分からないですよね。 あなたがこれから仕事探しをする際にも役に立つテーマなので必見ですよ! 乾 健太さん(仮名・34歳)は現在、キャリアカウンセラーとして働いています。 勤務期間も長く、コールセンターのお仕事事情に精通しているので今回のテーマにピッタリな方です。 最近、社内プロジェクトのプレゼンテンショーンに向けた準備と資料作成の為何度か、徹夜をしました。 私は30代半ばですが、約3ヶ月、そのプロジェクトで20代若手達と関わる中20代の頃の自分と、今の自分に明確な「差」を見つけました。 徹夜はもう無理…と。 理想 20代の頃と変わらず の自分は、徹夜しても翌日バリバリ仕事できる。 現実 30半ば の自分は、翌日ボロボロで仕事中の集中力が持続しない。 それは、大きな「ギャップ」であり、「老化」でした。 さて、タイトルの通りコールセンター求人の平均時給トレンドを下記に記します。 一般事務などのオフィスワークにおける平均時給とコールセンターの平均時給 大手求人広告各社の調査によるとコールセンター求人の全国平均時給 2019年 は ・アルバイト:990円~1,160円 ・派遣社員:1,200円~1,360円 となっております。 雇用形態は問わず、エリア別の平均時給は以下です。 実際に東京都心では、時給:1,700円~2,200円といった高時給の求人も多数あります。 ただし、コールセンターでは独り立ちでお仕事ができるまで 知識学習、電話ロールプレイング、タイピングの研修を1~3ヶ月間、しっかりと行うのが一般的です。 重要な事は、高時給でもその時給に見合う仕事を求められるという事です。 求人広告には「誰でも簡単」「未経験でも高時給、高収入」の文字が踊り皆さんの転職動機や就業意欲を駆り立てる事もあるかと思います。 もし、ご自身のキャリアにギャップをお感じになられ、わたしたちのキャリアカウンセリングサービスをご利用いただく機会があれば、ギャップを埋めるいくつかの道筋を提供できるのが、わたしたちの仕事だと感じています。 離職率が高いから時給が高い、わけではない コールセンター求人の時給は、なぜ高いのでしょうか?よく言われるように、決して離職率が高いからではありません。 コミュニケーション力に長けた良い人材を確保するため コールセンターは、いわば企業の顔。 電話での対応の質が良くなければ、企業へのイメージが悪化し、様々な悪影響を及ぼします。 また、コールセンターは対面ではなく、電話口でお客様に対応します。 電話だけで要件を完結できるような、的確なコミュニケーション力が求められます。 コミュニケーション力に長けた良い人材を獲得するために、時給が高めに設定されているのです。 たくさんの人材を確保しなければいけないから コールセンターを運営するためには、一般的に少なくとも数十人規模のスタッフを必要とします。 多くの人を獲得する必要があるため、人が集まりやすいよう高時給を設定しているのです。 業務上の知識が必要だから 特にカスタマーサポートのようなコールセンターの場合、商品の使い方やトラブル対応、おすすめ商品の案内など、幅広い製品知識が必要となります。 より詳細な問い合わせに関しては、マニュアルを参照したりスーパーバイザーへ問い合わせたりなども可能ですが、よく聞かれる質問や基本となる知識に関しては、しっかり覚えて正確にお客様に案内する必要があります。 このように、業務を行う上で覚えるべきことが多いのがコールセンターの求人の特徴です。 コールセンター側は人材へ求める水準が高く、かつ長期間勤務してほしいと考えているため、時給を高めに設定しているのです。 ホワイトカラーとしての仕事だから 一般的に、肉体労働を行う「ブルーカラー」と呼ばれる求人よりも、オフィスで事務作業を行う「ホワイトカラー」と呼ばれる求人の方が高時給となる傾向があります。 より高い時給の仕事を探す方法 より高い時給で働くには、「求人紹介会社や派遣会社に登録する」「スーパーバイザーへのキャリアアップを目指す」ことがおすすめです。 求人紹介会社や派遣会社に登録する コールセンターやテレフォンオペレーター求人に特化した求人紹介会社や派遣会社を利用することで、自分で探すよりも条件の良い求人に出会える可能性が上がります。 スーパーバイザーへのキャリアアップを目指す テレフォンオペレーターを統括するスーパーバイザーになれば、より高い時給で働くことができます。 今の仕事で経験と実績を積んだあとは、スーパーバイザーへの昇格を目指してみてくださいね。 まとめ いかがだったでしょうか。 前述のとおりアルバイトと比較するとコールセンターの平均時給は100円ほど高い傾向になりました。 また、オフィスワークと比べてもコールセンターの平均時給はやや高めです。 ただ、高時給と比例して求められるレベルも高いことが分かりました。 自分のスキルや意欲を考えてコールセンターの求人に応募することも重要といえます。 ぜひ、これらの情報を生かしてお仕事を探してみてください!.
次の大学生が知っておきたい!コールセンターの仕事内容 コールセンターのアルバイトでは、どんな業務をすることになるのか知っておきましょう! 基本的な内容 普段私たちが、 「カスタマーセンター」「お問い合わせ窓口」などと呼んでいるのがコールセンターのこと。 お客様からの商品の申し込みやセールス、疑問点に答える、変更を受けつけるなどが基本的な仕事内容です。 コールセンターは、お客様とサービス提供会社の仲介役。 コールセンターの仕事内容は、 「受信業務」と 「発信業務」の大きく2つに分かれます。 無料キャンペーンの紹介• 新サービスの紹介 など、こちらからかけていくので、緊張感が高め。 また、 お客様に迷惑がられるのが基本なので、こちらの方がメンタルはきついかも。 ただ、 セールスがうまくいき「獲得」した時の達成感があるので、勝負事が好きな人はこっちの方が楽しいという人も結構います。 受信業務では作業効率が良い人に、発信業務では獲得分が多い人にインセンティブが加算されたりします。 コールセンターのアルバイトは大学と両立しやすいかどうか、私の経験も含めて見てみましょう。 シフトについて コールセンターは、数あるアルバイトの中でも1番に入るレベルで、 シフトの融通が利きます。 「大学のない週末だけフルで」「平日に3時間程度」など、自分の大学生活を軸に無理をせずバイトができます(詳細は各コールセンターによる)。 私も、そこまで収入が必要なわけではなかったので、 「週2の1日4時間」で入れてもらっていました。 ゆるいところでは、 「暇な人は当日や隙間時間に来て働いてもいいよ〜」なんてところも! 休みやすさについて シフトを自由に増やす分にはいいのですが、一度入ったシフトを減らしたり、休んだりするのは他のバイトと同じで喜ばれません。 ただ、他のアルバイトに比べて「大人数」で業務をこなすコールセンターは、実際休んでもそこまで迷惑はかけないと思います。 とはいえ、あまり極端に休みすぎると、面談が設けられたりすることもあるので注意! 友達や恋愛は?コールセンターの職場の雰囲気 コールセンターのアルバイトはどんな雰囲気なのでしょうか? いろんな年齢層・キャラの人がいる! コールセンターは、とにかく老若男女いろんなキャラの人がごちゃまぜ! 力仕事を避けたい年配の方、私服で働きたい若者、ミュージシャンを目指す奇抜なフリーター、メガネで人見知り系の人、主婦…。 いろんなキャラがいるので、見ていると楽しいです。 笑 業務内容によっている人・雰囲気が変わる! 募集している内容によって、職場にいる人も変わってきます。 例えば、週2〜3日の扶養内で働けるところでは主婦が多かったり、インセンティブのつく発信業務では若者が多かったり…。 友達・恋愛に発展する機会はそこそこ… カフェや飲食店などのアルバイトでは、チームプレイの要素があるので、仕事をしているうちに仲良くなることもあります。 対してコールセンターは、一人で黙々と電話をかける・受けるという感じ。 また、人数も多く、毎回座席が変わるところが多いので、 友達作りや恋愛を狙うなら「研修中」がベストチェンスです! 大学生がコールセンターでアルバイトする5つのメリット 私が大学時代にコールセンターでアルバイトをしてよかった点をまとめます。 大学と両立しながらバイトをすることを考えると、シフトの融通が利くのは大学生にとってかなり嬉しいポイントです。 コールセンターは、 服装自由・髪型も自由・ネイルをしててもOKというところがほとんど。 「バイトがあるから髪を染められない!ネイルができない!」ということを避けたい大学生は、コールセンターを選びます。 時給が高いと、少ない労働時間で希望金額を稼げるので、 バイトにあまり時間を割きたくない大学生にはおすすめです。 笑 椅子に座って電話を取り、パソコンで処理をするのが基本なので、肩が凝る・目が疲れるくらい。 カフェやアパレル・イベントスタッフのような肉体的な疲労がないので、お疲れぎみの大学生でも楽に働けます。 私が大学時代コールセンターでバイトしてみて辛かったこと コールセンターってきついって言われるけど…? 私がコールセンターでアルバイトしてみて、実際辛いと感じたことはやっぱり 「お客様からのクレーム」。 「電話」ということもあり、面と向かってよりも好き勝手なクレームが降りかかります。 ただ、 SV(Supervisor)という管理者がいつも近くにいて、 クレーム時には電話を代わってくれたり、サポートしてくれます。 業務内容にもよりますが、私がやっていた中では、クレームがなく平和に終わる日がほとんどで、たまーに当たると落ち込むくらいでした。 「コールセンターはメンタルがやられる!」なんて噂が飛び交ってますが、実際はそんな毎回クレームに当たるわけではありません。 笑 大学生がコールセンターのバイトをすると身につくスキル コールセンターでアルバイトをして実感したのは、 「正しい敬語」が身についたこと。 お客様の中には、オペレーターが間違った敬語を使っているとクレームに繋がることもあるそうで、コールセンターでは正しい敬語を徹底しています。 大抵は、研修の時に「正しい敬語」について確認する機会があり、今まで間違った使い方をしていたことに気づいたりと、結構役に立ちます。 正しい敬語は、社会に出てからも役に立つし、就活でも好印象を与えられます。 興味のある大学生はコールセンターのアルバイトを探そう! 経験談を踏まえた、コールセンターの実態はどうでしたか? 「コールセンターのバイトやってみたい!」という大学生は、さっそくアルバイトを探してみましょう! 大学生のアルバイト探しには、 対象者全員3万円、抽選でさらに15万円のお祝い金がもらえる『アルバイトEX』がおすすめ。
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